强忍着，夏安北才没笑出声来，看茶缸已经见底，把茶缸接过来说：“我先回去。”
喝了半茶缸红糖水，夏桔感觉疲劳被赶走了一大半。
不过才十分钟，走了的夏安北又拿着行军床跟被子回来，在车间里四处寻摸，找了个宽敞的靠墙的位置，把行军床展开，把被子放上去。
他觉得在车间打地铺很不安全，不过总不能打断夏桔的工作。
他这次拿了湿毛巾给夏桔擦脸，半条毛巾都黑了，夏桔的脸才擦干净，夏安北想起夏桔两三岁的时候，也是这样乖巧地等着他擦脸。
她的发间也是煤渣铁屑，夏安北伸手挑拣着，心说这工作真不是姑娘能干的。
夏桔催促道：“我要把铸件从退火炉里拿出来了，你回去睡觉吧。”
她知道夏安北也很忙，想让他回去早点休息。
夏安北看着车间里忙碌的工人，他其实可以陪夏桔一宿，但总不好一直碍手碍脚地呆在车间里，便说：“好，我先回去，你别太累，明天早饭多吃点。”
李有利就是退火车间的职工，得知夏桔在改进退火工艺，可把他美坏了，心说夏桔就是自不量力，肯定搞不成，终于可以抓到机会嘲讽她。
下班时间，他站在远处观察，想搞清楚夏桔他们到底在搞啥试验，不过夏桔刚把四个大缸盖从退火箱中取出来，转过身来说：“你别站在那儿看着，影响我们干活儿。”
李有利抿唇：“……”
他马上去家属院宿舍找黄胜，撺掇说：“夏桔又在干技术员的活儿，她把技术员的活干了，你干啥呢，还有廖主任跟葛厂长居然都支持她搞，你想想，葛厂长支持过你嘛。”
黄胜说：“等着瞧吧，她肯定搞不成。”
李有利马上赞成，说：“对，她就是个铁匠，只会打铁。”
不过他还是得去趟车间打击夏桔，到了铸造车间，等夏桔把铁水灌注完毕才走过来说：“夏桔，没把握还搞啥试验，你这样会给工厂造成设备、原料的浪费。”
夏桔马上回怼：“那你来干，你不想干就别打击别人，换你来干大概率搞不出来。”
黄胜：“……那我等着你的成果，搞不出来的还我要给你计算你造成的损失。”
等人走后，钟小娟说：“可是我们已经试验成功，到时候给他看成果。”
夏桔点头：“对，我们一定会成功。”
已经到约定的第二十天，夏桔在进行第四次成功的退火试验，其实前面已经有三次成功，证明她的退火方法跟步骤是可靠的，这次，工友们都来围观，等着郭工来检测这一批已经完成空冷的十二个大缸盖。
大缸盖要测试硬度、密度、韧性等，还要放到马力实验室进行测试。
要是别的工艺改进，工友们未必感兴趣，可这次不同，是个新来的年轻小姑娘改进工艺，与其说是对工艺感兴趣，不如说是对夏桔能否成功更感兴趣。
工友们积极主动，簇拥着夏桔，抬着大缸盖走向马力实验室。
作者有话说：
退火部分内容来自《科技成果选编》，第一汽车制造厂，一九八三年版
第42章
钟小娟悄悄挺直脊背, 对夏桔说：“不会掉链子吧，这么多人看着呢。”
她怎么感觉很多人并不看好他们试验的结果，都是来凑份子的, 更想看笑话。
她往人群中看, 黄胜果然在，正瞪大眼睛看着，那不是准备找茬嘛。
小杨在叨咕：“一定要通过测试，可不能被人看笑话。”
夏桔很有自信, 说：“不用担心，测试结果肯定没问题。”
所有视线都向试验台聚集，经过反复测试，郭工激动地宣布：“马力达到五十四点六，这说明夏桔改进的新的退火工艺跟流程成功。”
听到成功两字, 夏桔多日的紧绷都松弛下来, 这么多天连轴转的加班都有了意义。
郭工本来没把夏桔当回事, 毕竟她才干了几天铸工，没想到她真能鼓捣出来。
全国那么多工匠都没能改进退火流程, 这得是多好使的脑子。
话音刚落, 整个实验室都沸腾起来。
“郭工，本来退火需要六十多个小时, 现在只用三十多个小时，时间够吗？”
“再说夏桔刚进锻造车间，她根本就没经验, 搞出来的流程可靠吗。”
很显然，工人们对夏桔还是有顾虑。
郭工颔首：“不管是从流程本身还是测试结果，全都没有问题，这是个技术革新性的不小的发明。”
夏桔这个小女工竟然得到了郭工的赞同跟认可。
真是不可思议, 这个退火工艺跟流程要是推广到全国各地工厂，将极大提高可锻铸铁件的生产效率。
寥主任站在人群外围，他没当回事，也挤不进来，听郭工这样说，赶紧把工人都扒拉开，自己站到前排，说：“夏桔，你说说详细的工艺流程跟方法。”
他本来以为二十天绝对搞不成，谁知道夏桔干得又快又好。
所有工人都朝夏桔看过来，夏桔悄悄深吸口气，开口：“原先平均退火周期是六十四小时，现在是三十三小时，毛坯温度从九百四到九百五需要三到五个小时，降到七百五需要两个小时，七百五到七百四需要八至十二个小时，之后要出炉空冷……”
退火是金属热处理工艺，在农机厂，通俗地讲，热处理就是让加热到一定温度的金属，以适宜的速度跟温度冷却。
廖主任激动地说：“其实这个退火时间一直都是咱们生产中的薄弱环节，夏桔解决了这个大难题，以后铸造车间要按照夏桔改进的工艺来进行退火。”
郭工说：“过段时间，咱们市有个生产技术革新研讨会，咱们厂没有啥能拿出手的成果，刚好，夏桔可以拿这个技术革新去参会，毕竟关系到整个铸造行业，一定能成为整个研讨会的亮点，说不定能向全国推广，大家想想，所有锻造车间的生产效率全部提高将近一半，生产能力能提高一倍。”
尤其是知道发明人是个刚当上铸工的小姑娘，意义就更不一般。
既然寥主任跟郭工都这样说，工人们也没啥意义。
有人兴奋地说：“寥主任，退火时间少了一半，我们是不是就可以少加班？”
突然发现，改进流程对所有工人都有利。
“真能少加班吗？”
寥主任说：“当然，不过生产效率提高，生产任务变多的话，大家能拿奖金。”
发奖金是好事儿啊，立刻有人说：“那赶紧用新工艺吧，我们支持。”
工友们都离开马力实验室回到工作岗位，只有黄胜留下，对大缸盖再次做测试。
测试的各项数据完全没有问题。
他实在弄不明白，夏桔这个初中都没毕业的人居然能在这么短的时间内改进工艺流程？
她不就是个铁匠嘛。
还真的被她给搞成功了。
工友们都离开实验室回到工作岗位，夏桔追上郭工询问：“我这个工艺流程改进在研讨会上能拿得出手吗？”
郭工肯定地说：“夏桔，你要有信心，你这不是小改进，是大成果，可操作可推广性强，关系到整个铸造跟锻造行业，肯定能得到关注，本来咱们厂没打算参会，我给你报名，到时候你去。”
关系到整个铸造锻造行业！
夏桔之前可没想到她的工艺跟流程改进有这么大的意义。
她说：“好吧，我去参加。”
铸造车间已经在逐步采用新工艺新流程进行退火，黄胜这些天都呆在车间，兢兢业业好像个工作狂，试验成功，不代表大规模生产不会出现问题，他抱着颗找茬的心，可居然非常顺利，新工艺没有出现任何问题。
不会就这样轻轻松松成功了吧。
傍晚下班，黄胜依旧不去吃饭，夏桔说：“我从来没见过你对工作这么上心，黄技术员，我真希望你能发现问题。”
黄胜轻咳了几声做掩饰，说：“你不要以为试验成功就可以，我这是本着严谨负责的精神对待工艺改进。”
夏桔说：“行，那你就在这儿等着吧。”
黄胜只能自我安慰，夏桔以前是铁匠，铁匠打制的每件铁器都要退火，退火工艺改进刚好是夏桔擅长的领域。
工人们最振奋，退火时间缩短将近一半，他们这段时间按时下班，都不用加班！感觉轻松了不少。
——
夏家兄妹成了大杂院的新闻头条，夏安北获得二等奖跟三等奖传遍了大杂院，甚至附近的几座大院都已经知道夏安北的事迹。
本来他连长转业，只是当个片警，在同龄人中也算是有出息的，不过也有人不屑一顾，再怎么着也只是个片警，走个后门初中毕业都能干。
可没人能想得到，夏安北片警没干两天，就在重大刑事案件中立大功，这就是年轻有为，别说分局领导，就是市局领导都很看好这个年轻人。
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